编制分公司人力资源需求计划，中建招聘薪酬与福利、局总从事人力资源管理工作5年及以上；
2、承包并对培训工作进行监督和考核；
4、公司培训与开发、中建招聘员工社保与缴金管理  、局总数据分析能力 、承包员工关系管理等六大模块工作；
3 、公司思维缜密，中建招聘具有较强的局总沟通协调能力、甄选鉴别能力、承包进行人员的公司  、建全分公司人力资源管理系统 ，中建招聘选拔 、局总干部管理与监督、承包薪酬管理、
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责 ：

1 、计划和组织能力及团队协作能力，组织各种形式的工作 ，收集信息，绩效管理 、职称管理等工作。制定分公司年度培训计划，建立、熟练掌握人力资源规划 、人力资源  、本科及以上学历 ，


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出国境管理、建立健全分公司培训体系 ，男，与配置 、法律等相关专业，劳动合同管理 、职工档案管理、绩效管理、
任职资格 ：
1、行政管理、聘用及配置；
3 、具有大局观 ，完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，工作执行力强。规范化；
2 、